informations générales
Nous recherchons pour le compte de l'un de nos clients, un(e) Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel H/F en CDI.
Sous la tutelle du RAF, vous avez en charge un portefeuille de 400 paies.
Vous aurez comme missions :
- Saisie des éléments variables ( heures supplémentaires, heures de nuits, absences,congés...)
- Etablissement et contrôle des bulletins de paie
- Vérification de la cohérence des charges
- Participation à l'envoi des DSN
- Gestion sociale : de l'entrée à la sortie du salarié
Poste sur une base de 37.5H hebdomadaire, heures supplémentaires payées et majorées.
Accessible en Transports en commun.
Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2/Bac+3 en Gestion des Ressources Humaines et Administration du personnel et/ou Paie, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en tant que Gestionnaire de Paie.
Vous êtes méthodique, organisé.e et structuré.e.
La connaissance du logiciel CEGID est primordiale.
Votre rigueur, votre discrétion, votre sens de l'organisation et de la planification, votre goût pour le travail en équipe et votre sens du service sont facteurs de réussite.
